Słabnąca popularność papierowego CV
Posted on | May 14, 2009 | No Comments
Czy zwykłe C.V. odejdzie w niepamięć? Już mało kto wysyła do firm zwykłe papierowe C.V. W chwili obecnej kandydaci przychodzą na rozmowę kwalifikacyjną z prezentacją zrobioną w Power Poincie lub przedstawiają prezentacje w formie wykresów Mind Mapping, inaczej mapa myśli. Ostatnio rynek pracy przeszedł wielką przemianę. W kryzysie firmy obawiają się zatrudniać nowych pracowników, w rezultacie co trzecia oferta pracy zostaje cofnięta. Z tego też powodu osoby poszukujące pracy, chcąc, aby ich C.V. zostało zauważone w ogromnej ilości innych C.V. i listów motywacyjnych muszą wykazać się kreatywnością i wymyślić takie C.V. które przykuje uwagę osoby rekrutującej. Stąd pewnie pomysł na robienie prezentacji. Takie nowatorskie przedstawienie życiorysu najbardziej sprawdza się w tych branżach, w których od kandydatów wymaga się dużej kreatywności. Chodzi tu głównie o pracowników działów marketingu, public relations, promocji czy reklamy. Coraz częściej do pracodawców wpływają życiorysy w formie piosenek, poematów. Załączane są także różne rodzaje zdjęć i autoportrety, które mają zachęcić do zaproszenia na rozmowę. Innym rozwiązaniem jest umawianie się na rozmowę bez wcześniejszego wysyłania aplikacji. C.V. w formie mapy myśli wysyłane jest najczęściej do pracodawców, którzy oczekują pracy projektowej.
Comments
Leave a Reply
